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顶，职位不好不
，工资不高不，待遇不优不，真把他放到重要岗位上，理论说的呱呱叫，实
全部是
包，我们要的是
才，不是说客，所以，经过这几年的阅无数，我脆连普工都不用他们做！不是我心狠，而是他们太
幻想，没有技术却表现，老想着一步登天，又不肯吃苦，做几天觉得累了就卷铺盖走，麻烦！
门岗打电话过来，说有来应聘。我叹了
气，站起来往楼下走。很多应聘者在网上发出应聘请求后，等不及回复，脆自己找上门，顺便看一下这个公司的环境，适不适合自己的发展。一般我都是随便说两句，然后考核一下就把他打发走了，估计这个也是一样。
来到接待室，一个
孩从沙发上站了起来，恭敬的向我微一欠身，说道：“领导您好！”看她的模样不超过20岁，长的很是清秀，特别是一说话就露出来的小虎牙，蛮可的。
我示意她坐下。顺手拿过茶几上的简历，刘露，河南。广东这边有个不成文的规定：尽量少招河南，这个地方的员工基本上都属于话比较多但活却比较滑
的。有些地方甚至明令禁止河南
内，这多少有点地域歧视，但是为了让自己以后减少不必要的麻烦，我还是决定不要了。
随便跟她聊了几句准备打发她走，孩也看出我的意思，虽然脸上失落，但也无奈的起身告辞。走到大厅的时候，孩的一个小动作吸引了我。
接待室的门玻璃上贴着公司的全名，下面是英语拼音，全是用塑料泡沫粘上去的，因为时间长了，有一个英文字母上面的胶脱落了，没有粘牢，掉了一角下来。孩走到门正好看见，顺手把那个字母扶正，然后使劲按了一下，把它粘牢。
这个字母已经掉下来很长时间了，不是没有看见，我在接待室也见了很多了，没有一个能够注意此事，这个小动作让我内心一动，张嘴叫道：“刘露，你等一下！”
孩回过，微笑着看着我说：“主管，请问还有什么事吗？”
我拿着她的简历说道：“你应聘设计员？一个月一千五，你不？”
刘露眼中浮现出一丝惊喜，高兴的点说道：“我做！”
我是一个很注重细节的。我觉得一个如果能认真的对待身边的一些小事，把它当做自己应该完成的工作，那这个肯定会给集体带来更大的利益。事实证明我的选择是对的，刘露进厂后在短短的一个星期内就显露出自己的才华和悟
，工作上手很快，虽然她是新，不克避免的出了
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